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Amazon unterstützt die Legalisierung und den Verzicht auf Drogentests für bestimmte Workstations

Amazon ändert seinen Kurs und unterstützt die Bundesgesetzgebung, indem es sich verpflichtet, einige seiner Mitarbeiter nicht mehr zu überprüfen

Amazon Inc hat erklärt Dienstag, dass er ein US-Gesetz zur Legalisierung von Cannabis auf Bundesebene unterstützt und dass er die Anforderungen für Cannabistests für einige Rekrutierungen fallen lässt.

In einem Artikel von Blog veröffentlicht Dienstag, sagte Amazon-Verbraucherchef Dave Clark, das Unternehmen unterstütze die Marihuana Opportunity Reinvestment and Expungement Act, Ende letzten Monats wieder ins Repräsentantenhaus eingeführt. Das MEHR Gesetz zielt darauf ab, Cannabis auf Bundesebene zu entkriminalisieren, Vorstrafen aufzuklären und in betroffene Gemeinschaften zu investieren.

Amazon wird den Marihuana-Konsum seiner Stellenbewerber nicht mehr für alle Stellen überprüfen, die nicht vom Verkehrsministerium reguliert werden, fügte Clark hinzu. Während viele Bundesstaaten in den Vereinigten Staaten den Konsum von Marihuana legalisiert haben, haben sich Arbeitgeber bisher weitgehend geweigert, mit der Industrie zusammenzuarbeiten, da Cannabis immer noch eine vom Bund eingestufte Substanz ist.

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„In der Vergangenheit haben wir, wie viele Arbeitgeber, Menschen von der Arbeit bei Amazon ausgeschlossen, wenn sie positiv auf Marihuana getestet wurden“, sagte Clark. „Angesichts der Entwicklung der staatlichen Gesetze in den Vereinigten Staaten, wir haben den kurs geändert. ""

Amazon wurde von einem Vorschlag für eine Sammelklage getroffen, der das Unternehmen behauptete gegen ein Gesetz von New York City verstoßen durch das Testen von Bewerbern für Jobs in lokalen Marihuana-Einrichtungen, laut einem Westlaw-Bericht. Das Unternehmen erlaubt jedoch nicht den Verkauf von Marihuana auf seiner Plattform. Amazon sagte auch, dass es Änderungen an seinem Produktivitäts-Tracker „Time off Task“ vornimmt.

Amazon verfolgt die Produktivität seiner Lagermitarbeiter und erfasst die Anzahl der Pakete, die sie stündlich abholen, verpacken und einlagern. Wenn Arbeiter eine zu lange Pause beim Lesen von Paketen machen, protokollieren die internen Systeme von Amazon dies als nicht erfüllte Aufgabe und generieren eine Warnung, die dann zu Entlassungen führen kann.

„Ab heute berechnen wir die freie Zeit über einen längeren Zeitraum, um sicherzustellen, dass mehr Signal und weniger Rauschen vorhanden sind, was die ursprüngliche Absicht des Programms verstärkt“, sagte Clark.

In seinem letzten Brief an die Aktionäre im April sagte der scheidende CEO Jeff Bezos, die Leistungsziele von Amazon seien nicht unvernünftig. Er erkannte jedoch, dass Amazon eine "bessere Sicht auf den Erfolg der Mitarbeiter" brauche und versprach, das Unternehmen "zum besten Arbeitgeber der Welt und zum sichersten Arbeitsplatz der Welt" zu machen.


Tags : UnternehmenAbschirmungGesetz
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Der Autor Unkrautmeister

Unkrautmediensender und Kommunikationsmanager, spezialisiert auf legales Cannabis. Weißt du was sie sagen? Wissen ist Macht. Verstehen Sie die Wissenschaft hinter der Cannabismedizin und bleiben Sie auf dem neuesten Stand der gesundheitsbezogenen Forschung, Behandlungen und Produkte. Bleiben Sie auf dem Laufenden mit den neuesten Nachrichten und Ideen zu Legalisierung, Gesetzen und politischen Bewegungen. Entdecken Sie Tipps, Tricks und Anleitungen der erfahrensten Erzeuger der Welt sowie die neuesten Forschungsergebnisse und Erkenntnisse der wissenschaftlichen Gemeinschaft zu den medizinischen Eigenschaften von Cannabis.